扬州石油：领导干部带头 到基层一线解难题

棉花糖

      为进一步提升油站现场环境卫生、站容站貌和员工精神风貌，扬州石油开展“最美星期二”主题活动，领导干部带头，到基层一线解难题。

　　解站长解不开的难题

　　“非油品销售一直是咱们站的短板，今天重点进行商品布置，为‘五一’营造销售氛围，评选最美奋斗者，学习非油销售榜样。”

　　4月28日一早，江都片区经理汤强带领党员石燕、凌翔，积极分子徐亚奎来到江都立交桥加油站开展“最美星期二”活动。他们调整便利店货架商品布置，将重点商品、活动商品调整到门店醒目位置。设计地堆布置，吸引顾客注意，进一步提高门店进店率。

　　“我之前燃油宝销售记录最多销售3瓶，经过一期培训，现场开口营销的胆子大了，销售业绩也上去了，燃油宝销售突破个位数，4月份一天最高销售了17瓶。”徐亚奎与站上员工分享销售经验，鼓励大家积极参加县公司组织的营销创新培训班。

　　找站长找不准的短板

　　仪征二片区经理陈旭东鼓励员工们开口营销、提升现场服务水平，全力以赴开展销售竞赛。

　　管理人员和员工围绕如何解决油站进店率低进行探讨。针对进店率低，提出可以在上下班加油高峰期，向顾客推介燃油宝、尾气、玻璃水、矿泉水等，加满油后引导车辆快进快出，提高通过率。其他时间对进站加油客户，重点推荐组合商品、优惠商品等，吸引顾客进店购物。

　　办站长办不成的事

　　针对邗城站“进出口车辆乱停乱放”和“加油场地内不能放地堆”两个“顽症”，经理办公室和直管部负责人向地方有关部门申请，设立禁止停车提示牌。禁止停车提示牌到位后，加油站进出口秩序明显改善，再无乱停乱放现象，确保了进出口安全和畅通。

　　“讲站长讲不透的道理、解站长解不开的难题，找站长找不准的短板，办站长办不成的实事”，这是扬州石油组织开展“最美星期二”活动的出发点和落脚点，有效推动基层一线集中精力攻坚创效，确保圆满完成各项目标任务。（陈丽茹）